Empresa o entidad contratadora

La asociación de familias AFANIAS

Detalles de la oferta

Dirección de residencia en Torrelaguna (Madrid)

Funciones
  • Planificar, dirigir y supervisar la actividad de los servicios del centro de trabajo en coordinación con los responsables de Residencia y Pisos de Autonomía.
  • Definir los objetivos y plan de acción del centro de trabajo, con el apoyo de su equipo, siguiendo las directrices de la organización.
  • Coordinar las diferentes áreas de atención del centro de trabajo.
  • Llevar a cabo la gestión económico-financiera del centro (presupuestación y seguimiento presupuestario).
  • Velar y garantizar la calidad de los servicios y la satisfacción de los usuarios y distintos agentes que intervienen en el Centro.
  • Garantizar, en el marco de su responsabilidad, el cumplimiento normativo
  • En relación con el equipo:
    • Organizar, realizar el seguimiento y evaluar la actividad de los profesionales.
    • Proponer acciones de formación que faciliten el reciclaje profesional.
    • Ejecutar en el centro las políticas de RRHH y proponer las acciones que fueran necesarias en esta materia.
  • En relación con los usuarios:
    • Garantizar la atención de calidad para todas las personas usuarias del centro.
    • Garantizar el cuidado y respeto de los derechos de los residentes y de todas las personas integrantes de la residencia.
    • Comunicación con las familias y resolución de incidencias.
    • Labor de interlocución (en su nivel de representatividad) con administraciones públicas y otros agentes que se relacionen con la residencia (comisiones, …).
    • Proponer y realizar la elaboración técnica y presupuestaria de los proyectos de Formación y Empleo en coordinación y bajo la supervisión de la Dirección ejecutiva.

Requisitos 

  • Formación requerida: Titulación Universitaria, preferentemente grados de la rama social como Trabajo Social, Psicología o similar.
  • Máster o Curso habilitante para la dirección de Centros de Servicios sociosanitarios.
  • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión y coordinación (de servicios, proyectos?) preferentemente en Servicios de Residencia y Centros ocupacionales.
  • Dominio de gestión presupuestaria de programas sociales y coordinación de personas.
  • Recomendable: experiencia previa de al menos 2 años en puestos técnicos.
  • Alto conocimiento digital: office 365 (Power Point, Excel, Word, ?).
  • Alto nivel de compromiso, visión integral e inteligencia emocional.
  • Amplia capacidad para gestionar recursos con agilidad y confianza.
  • Sensibilidad social e interés por las causas sociales, en especial por la discapacidad intelectual.
  • Permiso de trabajo en España.

Condiciones laborales:

  • Jornada: completa.

  • Contrato: indefinido.

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